Selon l’enquête annuelle de l’AFG sur l’épargne salariale et l’épargne-retraite collective d’entreprise, l’encours à fin 2020 sur les plans d’épargne salariale et les plans d’épargne-retraite collective atteignait 147 milliards d’euros (dont 22,5 milliards d’euros d’épargne-retraite collective d’entreprise et 8 milliards sur les PER collectifs). En moyenne, chaque bénéficiaire détenait 13 140 € d’épargne. Sur l’année 2020, la dynamique des transformations des Perco en nouveaux PER s’est accélérée (50 000 entreprises) et 16 500 entreprises ont mis en place un PER d’entreprise collectif.